Cégismertető

5
5 Éve a piacon
12
jelenlét 12 megyében
50+
több mint 50 partner
20
20 szakmai terület
2000+
több mint 2000 elkészült SDS
100+
100 feletti partneraudit

A PRO-MEES csapata közel tíz éves EHS szervezettámogató tapasztalattal, azzal a céllal jött létre,
hogy Magyarországon egyedülálló eszközökkel, munkamódszerrel és szakmai megközelítéssel új utakat
és innovatív megoldásokat nyújtson, egyben biztosítva
a széles körű professzionális bázist partnerei részére.

Célunk, hogy Ön is elégedett ügyfelünk legyen.

A vállalkozás vezetője és egyben szakmai irányítója a hazai üzleti világban jelentős tapasztalattal rendelkező Szőcs István.

A KFT különös hangsúlyt fektet az együttműködő kollégák, munkatársak kiválasztására. PRO-MEES fiatal és lendületes csapata, mely kizárólag felsőfokú szakirányú végzettségű, idegen nyelveket beszélő, sokéves, szerte-ágazó szakmai tapasztalattal rendelkező, képzett tagokból áll, munkájára elsősorban hivatásként tekint, lehetőségként új utak felfedezésére és bejárására.

A dinamikusan fejlődő, országos lefedettséggel rendelkező vállalkozás alapelve, hogy széleskörű szolgáltatásaival, alapos és megbízható teljesítményével bővíti piacát, ugyanakkor csak olyan feladatokat vállal, ahol érezhető a megbízó elkötelezettsége a biztonságtechnikai rendszerek folyamatos fenntartására. A vállalkozás elköteleződött amellett, hogy partnerei számára dedikált, közvetlen szakembert biztosít, aki a megbízóval együttműködve, annak feladatait magáénak érezve segíti a folyamatok javítását.

Vállalkozásunk különböző szinteken támogatja partnereit céljaik elérésében:
Általános környezet-, munka- és tűzvédelmi szolgáltatások ellátása partereinknél annak érdekében, hogy hatékonyabb legyen a cégvezetés és a belső munkavállalók munkaidejének kihasználtsága
Speciális tudást igénylő szakértői feladatok ellátása, melyhez a megrendelő nem rendelkezik kellő szakmai tapasztalattal, erőforrással
Innovatív, egyedi megoldások nyújtása az EHS területein felmerülő feladatok megoldásához, támogatás kiemelkedő elismerések eléréséhez.

Amennyiben…

  • szeretné megtudni, hogy hogyan növeli a munkavédelem a gyártás hatékonyságát, hogyan hangolható össze a LEAN eszközök bevezetése a munkavédelmi célokkal,
  • szeretne kimozdulni a holtpontról egy régóta halogatott vagy megakadt feladat megoldásában és egy sok éve halmozódó hazai és nemzetközi tapasztalattal és fiatalos lendülettel rendelkező csapatra van szüksége,
  • innovatív és előremutató megoldásokat keres munka-, tűz- és környezetvédelmi teljesítményének javításához,
  • szeretne az újonnan felmerülő szakmai területekkel és feladatokkal kapcsolatban első kézből információhoz jutni,
  • olyan autonóm módon tevékenykedő képzett kollégákra van szüksége, akik személyes jelenléttel, személyes kapcsolatok kiépítésével támogatják a munkáját,
  • nincs kapacitása minőségi munkavégzésre egy-egy nagyobb projekt vagy feladat kapcsán,
  • egy döntés meghozatalában támogatásra van szüksége,

…akkor szívesen osztjuk meg érdeklődő kollégáinkkal a sokféle iparágból és szerteágazó kapcsolatainkból származó tudásunkat, és támogatjuk céljai megvalósításában.

Hírlevél




Eseménynaptár

szeptember 2018
hkscpsv
      1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
« aug   okt »
Rendőr vagy óvónő? – EHS szakemberek vállalt szerepkörei

A hagyományos szemlélet szerint az EHS szakemberek elsődleges szerepe, hogy észrevegyék, feltárják a biztonsággal kapcsolatos hibákat, erről tájékoztassák az érintetteket és adott esetben figyelmeztessenek, szankcionáljanak, segítsenek rákényszeríteni a dolgozókra a szabályok betartását. Ez a szemléletmód eleve nehéz helyzetbe hozza a szakembereket,

Tovább
Hosszú az út a BBS-ig