A biztonságtudatos kultúra fejlesztése

Gyakori tapasztalat az, hogy a vállalatok megfogalmaznak bizonyos EHS elvárásokat, célokat telephelyeik irányában, és ennek elérésének támogatására időnként fellángolnak bizonyos programok, tréningek, célszámok. Ezek azonban az idő múlásával kihunynak, vagy komoly feszültséget okoznak a vállalkozás különböző hierarchiai szintjei között, aminek legfőbb oka, hogy a biztonságot nem lehet célszámnak tekinteni, nem lehet kikényszeríteni.

A fenntartható biztonság csak akkor érhető el, ha a vállalkozás minden dolgozója egy nyelvet beszél ezen a területen, ha a biztonságtudatos viselkedés beépül minden szinten a hétköznapokba, ha kialakul egy olyan, mindenki által elfogadott közeg mely számára természetes az önmagukra és egymásra figyelés. E kultúra kialakítása egy hosszú folyamat, mely egyetlen tréninggel nem valósítható meg, de hiszünk abban, hogy programunk jó alapot képezhet a közös gondolkodás elindításához.

Ezen tréningünket a megbízónál előzetesen tett biztonsági kultúra felmérésünk és a megbízó igényeinek figyelembe vételével alakítjuk

Témakörök:

• EHS szakmai alapjai, belső szabályozások rendszere
• kockázatelemzés fontossága, az ebben rejlő lehetőségek
• majdnem-baleset jelentési rendszerek
• baleset és emberi hibázás elmélete
• baleset és majdnem-baleset kivizsgálása
• gyökérok elemzés
• veszélyes körülmények és veszélyes viselkedés felismerése
• beavatkozási technikák
• megfigyelés és visszajelzési technikák
• EHS motiváció

Célközönség: a hierarchia különböző szintjei, teljes munkaközösség